Datenschutz

Verantwortlicher

Die Verarbeitung Ihrer personenbezogenen Daten erfolgt im Verantwortungsbereich des Bundesministers für Arbeit, Zentral-Arbeitsinspektorat, Favoritenstraße 7, 1040 Wien. Der Onlineauftritt der Arbeitsinspektion wird durch die Abteilung II/A/5 betreut. Sollten Sie zu der Verarbeitung Ihrer personenbezogenen Daten Fragen oder Anliegen haben, wenden Sie sich bitte an:

Abteilung II/A/5 – Innovation für die Arbeitsinspektorate
Favoritenstraße 7, 1040 Wien
E-Mail: ii5@bmaw.gv.at

Alternativ können Sie sich auch an den Datenschutzbeauftragten des Bundesministeriums für Arbeit und Wirtschaft wenden:

Datenschutzbeauftragter
Stubenring 1, 1010 Wien
E-Mail: datenschutz@bmaw.gv.at

 

Personenbezogene Daten

Wir verarbeiten Daten, die Sie uns bekannt gegeben haben oder wir aufgrund Ihrer Einwilligung rechtmäßig erhalten oder erhoben haben. Unter „Personenbezogene Daten“ sind alle Informationen zu verstehen, die sich auf eine bestimmte Person beziehen. Für besondere Kategorien von personenbezogenen Daten (früher „sensible“ Daten) gilt ein erhöhtes Schutzniveau.

Rechtsgrundlage

Die Website verarbeitet Daten im Sinne der Datenschutz-Grundverordnung (DSGVO, Verordnung (EU) 2016/679 des Europäischen Parlaments und des Rates vom 27. April 2016 zum Schutz natürlicher Personen bei der Verarbeitung personenbezogener Daten, zum freien Datenverkehr und zur Aufhebung der Richtlinie 95/46/EG) sowie des Datenschutzgesetzes (DSG, Bundesgesetz über den Schutz personenbezogener Daten, BGBl. I Nr. 165/1999 idgF).

Rechtsgrundlage für die Speicherung und Verarbeitung personenbezogener Daten ist seitens des Bundesministeriums für Arbeit und Wirtschaft, Zentral-Arbeitsinspektorat, wenn nicht explizit anders angegeben, das Bundesministeriengesetz 1986 (BMG, BGBl. Nr. 76/1986 idgF), Teil 1 der Anlage zu § 2 (u.a. Angelegenheiten der Information über den Ressortbereich einschließlich des Verkehrs mit der Presse, dem Hörfunk und dem Fernsehen).

Datenverarbeitung

Website der Arbeitsinspektion

Zweck der Datenverarbeitung über die Website der Arbeitsinspektion ist die Information über den Ressortbereich (iSd Bundesministeriengesetzes 1986,  Teil 1 der Anlage zu § 2, Angelegenheiten der Information über den Ressortbereich einschließlich des Verkehrs mit der Presse, dem Hörfunk und dem Fernsehen). Die Rechtsgrundlage hierfür ist Art. 6 Abs. 1 lit a DSGVO (Einwilligung) sowie Art. 6 Abs. 1 lit. e DSGVO (Verarbeitung dient öffentlichen Interessen). Durch die Verwendung der Website bzw. der von der Arbeitsinspektion zur Verfügung gestellten Inhalte stimmen Sie als Nutzerin/Nutzer der Datenverarbeitung im Sinne dieser Erklärung zu.

Daten, die beim Zugriff auf das Internetangebot protokolliert wurden, werden an Dritte nur übermittelt, soweit wir gesetzlich oder durch Gerichtsentscheidung dazu verpflichtet sind oder dies im Falle von Angriffen auf die Internetinfrastruktur zur Rechts- oder Strafverfolgung erforderlich ist.

Anfragen über E-Mail, Meldeformulare

Daten, die Sie im Bereich der Meldeformulare unter  Häufige Meldepflichten im Arbeitsschutz eingeben, dienen ausschließlich der Erstellung dieser Dokumente.

Daten, die Sie uns über diese Seite bekannt geben, werden nur im Sinne und zum Zweck der Behandlung Ihres Antrags bzw. Ihrer Anfrage genutzt. Es unterliegt dabei Ihrer freien Entscheidung, ob Sie diese Daten mitteilen möchten.

Bei uns eingehende E-Mails werden gegebenenfalls an das zuständige Arbeitsinspektorat weitergeleitet und je nach Inhalt und Gegenstand des darin geäußerten Begehrens entsprechend der gesetzlichen Bestimmungen verarbeitet.

Im Fall ihrer Einwilligung werden Ihre Daten nur für den jeweiligen Zweck, für den Sie sie zur Verfügung stellen, genutzt. Die Daten werden gespeichert, so lange sie für diesen Zweck erforderlich sind und Sie Ihre Einwilligung zur Datenverarbeitung nicht widerrufen haben.

Umfragen und Kontaktformular:

Im Falle von Umfragen auf der Webseite werden fallweise auch personenbezogene Daten abgefragt werden. Welche Daten das konkret sind, hängt von der Gestaltung des jeweiligen Formulars ab (kein statisches Formular).

Im Falle des Kontaktformulars können User:innen der Webseite www.arbeitsinspektion.gv.at einfach und rasch mit dem jeweiligen Arbeitsinspektorat in Kontakt treten. Dabei sind in einem statischen Formular folgende personenbezogene Daten vorgesehen: Anrede, Name, Vor- und Nachname, Telefonnummer, E-Mailadresse sowie ein Textfeld, um individuelle Nachrichten an das Arbeitsinspektorat zu senden.

Newsletter/Mailchimp

Wir versenden Newsletter mit MailChimp und verwenden auf dieser Webseite Funktionen des Newsletter Dienstes MailChimp der Firma The Rocket Science Group, LLC, 675 Ponce de Leon Ave NE, Suite 5000, Atlanta, GA 30308 USA um Newsletter-Anmeldungen zu erfassen.

ALLGEMEINE INFORMATIONEN ZU MAILCHIMP

Die Rocket Science Group LLC (MailChimp) unterhält Online-Plattformen, die es unseren Nutzern ermöglichen, in Kontakt mit ihren Abonnenten zu bleiben, in erster Linie per E-Mail. Sie erlauben Benutzern, E-Mail-Adressen und andere Informationen zum Abonnentenprofil, wie z. B. Name, physische Adresse und andere demografische Informationen, in die MailChimp Datenbank hochzuladen. Diese Informationen werden verwendet, um E-Mails zu senden und die Verwendung bestimmter anderer MailChimp-Funktionen für diese Benutzer zu ermöglichen. In Übereinstimmung mit den veröffentlichten Datenschutzrichtlinien teilt MailChimp einige Informationen mit Drittanbietern, um die Dienste bereitzustellen und zu unterstützen, die MailChimp den Nutzern anbietet. MailChimp teilt auch einige Informationen mit Werbepartnern von Drittanbietern, um die Bedürfnisse und Interessen der Nutzer besser zu verstehen, damit relevantere Inhalte und zielgerichtete Werbung für diese Nutzer und andere Nutzer bereitgestellt werden können.

NEWSLETTER ANMELDUNG

Wenn Sie auf unserer Webseite für unseren Newsletter anmelden, werden die eingegebenen Daten bei MailChimp gespeichert.

LÖSCHUNG IHRER DATEN

Sie können Ihre Zustimmung für den Erhalt unseres Newsletters jederzeit innerhalb der empfangenen E- Mail per Klick auf den Link im unteren Bereich entziehen. Wenn Sie sich mittels Klick auf den Abmeldelink abgemeldet haben, werden Ihre Daten bei MailChimp gelöscht.

NEWSLETTER AUSWERTUNG

Wenn Sie einen Newsletter über MailChimp erhalten, werden Informationen wie IP-Adresse, Browsertyp und E-Mail-Programm gespeichert, um uns Informationen zur Performance unseres Newsletters zu geben. MailChimp kann mittels den in den HTML-E-Mails integrierten Bildern namens Web Beacons (Details finden Sie auf https://kb.mailchimp.com/reports/about-open-tracking) feststellen, ob die E-Mail angekommen ist, ob sie geöffnet wurde und ob Links angeklickt wurden. All diese Informationen werden auf den Servern von MailChimp gespeichert, nicht auf dieser Webseite, wodurch der korrekte und sichere Datentransfer persönlicher Daten geregelt wird. Die Datenübertragung in die USA wird auf die Standardvertragsklauseln der EU-Kommission gestützt. Details dazu finden Sie hier https://mailchimp.com/legal/data-processing-addendum/ .

Mehr über den Einsatz von Cookies bei MailChimp erfahren Sie auf https://mailchimp.com/legal/cookies/, Informationen zum Datenschutz bei MailChimp (Privacy) können Sie auf https://mailchimp.com/legal/privacy/ nachlesen.

MAILCHIMP AUFTRAGSDATENVERARBEITUNG VERTRAG

Wir haben mit MailChimp einen Vertrag über die Auftragsdatenverarbeitung (Data Processing Addendum) abgeschlossen. Dieser Vertrag dient zur Absicherung Ihrer persönlichen Daten und stellt sicher, dass sich MailChimp an die geltenden Datenschutzbestimmungen hält und Ihre persönlichen Daten nicht an Dritte weitergibt.
Mehr Informationen zu diesem Vertrag finden Sie auf http://mailchimp.com/legal/forms/data-processing-agreement/.

 

Cookies

Cookies sind kleine Textdateien, die auf dem Computer der Anfragenden gespeichert werden, um diese wiederzuerkennen. Die in den Cookies enthaltenen Informationen dienen der Sitzungssteuerung, der Lastverteilung der Server, Analysezwecken (Matomo-Cookies) und der Erhöhung der Sicherheit von Anwendungen sowie der Anpassbarkeit und Bedienbarkeit. Dadurch kann ein hohes Maß an Benutzerfreundlichkeit der Website gewährleistet werden. Es werden keine personenbezogenen Daten in den Cookies gespeichert.

Sie können die Verwendung von Cookies durch eine entsprechende Einstellung Ihrer Browsersoftware verhindern. Wenn Sie keine Cookies zulassen, können Sie unsere Website im Allgemeinen trotzdem benutzen.

Analyse-Tool Matomo

Die Website nutzt das Open-Source-Tool Matomo zur Web-Analyse. Matomo verwendet Cookies, die eine statistische Analyse der Nutzung der Website ermöglicht. Dazu werden die Nutzungsinformationen gesendet, wobei Ihre IP-Adresse sofort anonymisiert wird. Es werden somit keine personenbezogenen Daten für statistische Auswertungen gespeichert. Matomo Privacy Policy 

Profiling

Es werden keine personenbezogenen Nutzerprofile erstellt.

Links zu Websiten anderer Anbieter

Unser Online-Angebot enthält Links zu Websiten anderer Anbieter. Wir haben keinen Einfluss darauf, ob diese Anbieter die Datenschutzbestimmungen einhalten.

Soziale Medien

Die Arbeitsinspektion verwendet soziale Medien und Dienste (Facebook, YouTube) zum Zweck der Informationsvermittlung über unsere Tätigkeit. Wir veröffentlichen personenbezogene Daten auf sozialen Medien nur mit Einwilligung der betroffenen Personen.

Wir nehmen die derzeitige Diskussion um den Datenschutz in sozialen Netzwerken sehr ernst. Es ist gegenwärtig rechtlich nicht abschließend geklärt, ob und inwieweit alle genannten Netzwerke ihre Dienste im Einklang mit europäischen datenschutzrechtlichen Bestimmungen anbieten.

Wir machen daher ausdrücklich darauf aufmerksam, dass der seitens der Arbeitsinspektion genutzte Dienst Facebook die Daten ihrer Nutzerinnen und Nutzer (z.B. persönliche Informationen, IP-Adresse) entsprechend ihrer Datenverwendungsrichtlinien verarbeiten und für geschäftliche Zwecke nutzen.

Die Arbeitsinspektion hat keinen Einfluss auf die Datenerhebung und deren weitere Verwendung durch die genannten sozialen Netzwerke. Bitte benützen Sie die von der Arbeitsinspektion zur Verfügung gestellten Informationen auf den sozialen Medien verantwortungsbewusst und geben Sie Ihre personenbezogenen Daten auf den von der Arbeitsinspektion verwendeten Netzwerken nur ein, nachdem Sie die Datenschutzerklärung der jeweiligen Anbieter gelesen haben.

Wer erhält Ihre Daten (Empfänger)?

Innerhalb der Arbeitsinspektion werden Ihre Daten über das Kontaktformular an das zuständige Arbeitsinspektorat weitergeleitet. Ihre Daten erhalten diejenigen Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, die diese zur Erfüllung von gesetzlichen, vertraglichen oder sonstigen Pflichten benötigen.

Ferner werden Ihre Daten an die von uns beauftragten Auftragsverarbeiter, die zur vertraulichen Behandlung der Daten verpflichtet sind und diese Daten nur im Umfang der vertraglich festgelegten Leistung verarbeiten, weitergegeben. Gesetzliche Bestimmungen können eine Übermittlung der Daten an andere öffentliche Stellen vorsehen.

Grundsätzlich werden Ihre Daten nur weitergegeben, wenn Sie der Übermittlung zugestimmt haben oder diese auf Grund rechtlicher Bestimmungen erfolgt.

Übermittlung Ihrer Daten an IT-Dienstleister

Zu den oben genannten Zwecken werden Ihre personenbezogenen Daten durch folgende IT-Dienstleister, die als Auftragsverarbeiter fungieren, verarbeitet:

Meldeformulare:

Bundesrechenzentrum GmbH
Hintere Zollamtsstraße 4
1030 Wien

Welche Rechte haben Sie?

Ihnen kommen die Rechte aus der Datenschutzgrund-Verordnung und dem Datenschutzgesetz (DSG) zu, das heißt Sie haben

• Recht auf Auskunft über die betreffenden personenbezogenen Daten (Art 15 DSGVO),
• Recht auf Berichtigung (Art 16 DSGVO) oder Löschung (Art 17 DSGVO) oder auf Einschränkung der Verarbeitung (Art 18 DSGVO),
• Recht auf Datenübertragbarkeit (Art 20 DSGVO),
• Recht auf Widerspruch (Art 21 DSGVO),
• Recht auf Widerruf der Einwilligung (Art 7 Abs 3 DSGVO), wodurch die Rechtmäßigkeit der bis zum Widerruf erfolgten Verarbeitung nicht berührt wird.

Eine erteilte Einwilligung können Sie für die Zukunft jederzeit schriftlich widerrufen.

Einzelne Rechte können gemäß Artikel 23 DSGVO eingeschränkt sein. Teilweise stehen gesetzliche Bestimmungen – beispielsweise Aufbewahrungs-, Dokumentations- oder Verjährungsfristen – einer Geltendmachung von Betroffenenrechten entgegen (beispielsweise kann eine gesetzliche Aufbewahrungsfrist dem Recht auf Löschung vorgehen).

Gemäß § 24 DSG haben Sie das Recht auf Beschwerde bei der Österreichischen Datenschutzbehörde (dsb@dsb.gv.at; Barichgasse 40-42, 1030 Wien), wenn Sie der Ansicht sind, dass die Verarbeitung der Sie betreffenden personenbezogenen Daten gegen die DSGVO oder gegen § 1 DSG bzw. §§ 7-13 DSG verstößt.